2019-04-19 10:02:03 株洲人事考试网 //hn.huatu.com/ 文章来源:湖南华图
2019株洲炎陵县教育局招聘教师面试公告
五、资格审查及考试
1、考试方式:采取笔试、专业技能测试相结合的考试方式。
2、笔试
(1)笔试时间及地点:见准考证上通知
(2)笔试内容:笔试主要测试教育学、心理学、新课程改革、教育政策法规、写作等。
(3)笔试开考比例:岗位招聘人数与该岗位报名人数的比例原则上不得低于1:3。但对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经报请市人社局批准后,可根据实际情况适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。凡降低开考比例开考或实际参考人数未达到开考比例的岗位,设置笔试成绩合格分数线为60分,未达到60分者不进入下一环节。
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4、专业技能测试
(1)专业技能测试方式:资格复核合格人员参加专业技能测试,专业技能测试采取上微型课的形式进行,时量为12分钟,备课时长为20分钟。
(2)专业技能测试内容:主要测试报考人员教学的综合素质。
(3)专业技能测试的时间及地点另行通告。
5、成绩合成
综合成绩=笔试成绩×50%+专业技能测试成绩×50%
笔试、专业技能测试、综合成绩均采用百分制,保留小数点后两位数,第三位小数按四舍五入法处理后不再保留。
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